Dziesięciokrotny wzrost pracowników w ciągu 5 lat – jak wygląda praca w Solbeg?

Solbeg to firma, która rozwija się tak dynamicznie, że w ciągu ostatnich 5 lat powiększyła zespół pracowników dziesięciokrotnie. Ich klienci są liderami w swojej branży i pracują w wielokulturowym zespole z 7 krajów. Przeczytajcie rozmowę z Siergiejem, który pracuje w firmie już 10 lat, a na jego decyzję o podjęciu współpracy z Solbeg wpłynęło 2 czynniki. Dowiedz się, jakie!

Solbeg jest firmą, która w ciągu ostatnich 5 lat dziesięciokrotnie zwiększyła liczbę pracowników. Jesteśmy dumni z tworzenia oprogramowania dla takich firm jak:

• ServiceChannel, światowego lidera rozwiązań Service Automation dla firm zarządzających wielolokalizacyjnymi obiektami komercyjnymi;
• LumaTouch z produktem LumaFusion, potężnego wielościeżkowego edytora wideo dla filmowców, profesjonalnych producentów wideo i dziennikarzy, którzy chcą opowiadać fascynujące historie wideo. Jest to numer 1 w Apple Store w sekcji wideo. Wersja na Androida już wkrótce.
• Kuehne + Nagel, wiodąca globalna firma transportowa i logistyczna, nr 1 wśród spedytorów morskich i lotniczych na świecie.
• Kaltura, dostarczająca rozwiązania SaaS dla wideo na żywo i na żądanie tysiącom organizacji na całym świecie, angażując setki milionów widzów w domu, w pracy i w szkole.

Ponadto Solbeg jest certyfikowanym partnerem Microsoft, Zendesk i Tableau. Posiadamy certyfikaty ISO 9001, ISO 27001.

Siergiej, pracujesz w Solbeg od 10 lat! Czy pamiętasz jak to wszystko się zaczęło?

Jeden z moich kolegów z zespołu, w którym pracowałem, przeniósł się do Solbeg i powiedział mi, że to dobre miejsce do pracy. Chodziło mu o to, że firma zapraszała do współpracy tylko ekspertów i specjalistów tworząc przy tym rodzinną atmosferę wewnątrz organizacji.

Ten kolega przez pół roku próbował mnie przekonać, zapraszając na rozmowy kwalifikacyjne do firmy. W końcu zdecydowałem się podjąć wyzwanie. Przeszedłem pomyślnie rozmowę kwalifikacyjną i rozpocząłem pracę w Solbeg jako inżynier oprogramowania.

Czy kariera w branży technologicznej była czymś, o czym zawsze marzyłeś?

Raczej nie. W momencie ukończenia szkoły nie wiedziałem, kim chcę być. Ojciec pomógł mi dokonać wyboru. Zawsze byłem dobry z matematyki i ją lubiłem. Tata namówił mnie żebym spróbował swoich sił w tak nowej dziedzinie, jaką jest informatyka. Był rok 1999.

Jakie technologie są kluczowe w działalności Waszej firmy?

Mamy duże doświadczenie w tworzeniu aplikacji internetowych i mobilnych, Machine Learning, Artificial Intelligence, Augmented Reality/Virtual Reality, Blockchain, Data Management, itp. Nasze największe doświadczenie dotyczy .Net i Java. Mamy szybko rozwijające się zespoły Python i Node.JS.

Do aplikacji webowych najczęściej używamy frameworków React.js, Angular.js, Vue.js. Mamy zespoły doświadczone w IoT, bazach danych SQL i no-SQL, Azure, AWS, GCP. W Solbeg cały czas rozwijamy nasz tech stack.

Solbeg ma biura w 7 krajach. Jakie są największe wyzwania związane z prowadzeniem zespołów technologicznych w różnych krajach?

Cóż, od naszych specjalistów wymaga się wysokiego poziomu znajomości języka angielskiego, w przeciwnym razie udana komunikacja między pracownikami, a także zarządzanie zespołem i projektami stają się trudnym zadaniem. Ogólnie rzecz biorąc, to dobra okazja, aby pracować w wielokulturowym środowisku i mieć codzienną praktykę w mówieniu po angielsku.

Jakich kompetencji teraz poszukujecie?

Największą wartością naszej firmy są ludzie. Zatrudniamy na bieżąco programistów .Net i Java. Interesuje nas również Python, Cloud DevOps, QA Automation, Manual QA, data oraz Full-Stack engineers.

Jeśli naprawdę chcesz płynąć na fali, zapraszamy do Solbeg!

Przeczytaj także – Historie kobiet, które odmieniły świat IT